한국교통안전공단 비정규직청년인턴(체험형) 안전 직업! 교통안전교육센터 기간제 근로자 모집
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한국교통안전공단 채용 정보
한국교통안전공단 상주교통안전체험교육센터에서 기간제 근로자를 채용합니다. 이 채용 공고는 신입 채용으로, 이곳의 직원에게는 비정규직 및 청년 인턴(체험형)의 고용 유형이 제공됩니다. 채용 공고의 공식 시작일은 2024년 11월 20일, 종료일은 2024년 12월 5일입니다. 이 시기에 지원할 수 있는 기회를 놓치지 마세요.
직무 및 지원 조건
두 가지 구분으로 청년인턴(사무)로 채용됩니다. 각 직무는 다음과 같은 특징을 가지고 있습니다. 학력 제한이 없으며, 만 15세 이상 34세 이하의 응시자가 지원 가능합니다. 담당 업무는 행정업무로, 체험 교육 접수 및 민원 응대가 포함됩니다. 이에 따라 지원자는 적절한 행정능력 및 커뮤니케이션 능력을 갖추고 있어야 합니다.
- 채용구분: 신입
- 대체인력여부: N
- 자격 요건: 제한 없음
채용 전형 절차
채용 전형은 서류 심사와 면접 심사로 나누어 진행됩니다. 1차 전형인 서류 심사는 예정 인원의 3배수로 진행되며, 동점자는 전원 합격합니다. 면접 심사는 서류 심사 합격자 중 1배수를 선발하며, 동점자가 발생할 경우 규정에 따라 지원자 중 우대 항목에 해당하는 인사를 우선 선정합니다. 이러한 전형 절차에 따라 지원하시는 분들의 철저한 준비가 필요합니다.
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채용 일정
정확한 채용 일정 안내는 다음과 같습니다. 원서 접수는 2024년 11월 20일부터 12월 5일까지 진행됩니다. 이후 서류 합격자 발표는 2024년 12월 10일, 면접 심사는 2024년 12월 11일부터 12월 13일 사이에 이루어집니다. 최종 합격자 발표는 2024년 12월 30일이며, 채용 예정일은 2025년 1월 6일입니다. 따라서, 미리 일정을 계획하여 지원 준비를 철저히 해야 합니다.
지원 방법 및 문의처
| 지원 방법 | 입사지원시스템을 통해 접수 (방문, 등기우편, 이메일 접수 불가) | 합격자 발표 |
| 합격자 발표 방법 | 각 전형별 지원자에게 개별 통보 (문자 및 이메일) | 자세한 사항 |
보다 자세한 사항은 첨부된 채용 공고문을 참조하시기 바랍니다. 이 공고의 모든 조건을 잘 숙지하여 준비하는 것이 중요합니다. 이번 기회에 많은 분들이 지원하시어 좋은 결과를 얻기를 바랍니다.
근무 지역 및 기타 조건
근무 지역은 경상북도로, 해당 지역 내에서 근무할 수 있는 지원자에게 적합합니다. 학력과 관련한 제한은 없으며, 국가유공자 및 장애인 등 예우를 받는 취업지원대상자에게는 특별한 가산점이 부여됩니다. 단, 장애인 제한경쟁은 비적용됩니다. 이상의 조건을 잘 숙지하시고 준비하시기 바랍니다.
결론
이번 한국교통안전공단의 채용 공고는 많은 분들에게 좋은 기회가 될 것입니다. 직무 내용과 조건을 잘 파악하고 철저히 준비하여 지원하여 주시기 바랍니다. 다양한 가능성을 열어주는 이번 기회를 놓치지 마세요. 합격을 위해 최선을 다하시길 바랍니다.
한국교통안전공단 채용 공고 숏텐츠
질문 1. 지원 자격은 어떻게 되나요?
지원자는 15세 이상 34세 이하의 청년으로, 학력에 제한이 없습니다. 또한, 공고일 기준으로 취업중이지 않아야 합니다.
채용 공고의 전형 절차는 어떤 식으로 진행되나요?
채용은 서류심사(1차 전형)와 면접심사(2차 전형)로 진행됩니다. 서류심사 통과자는 면접심사를 보게 되며, 면접 후 최종 합격자 발표가 이루어집니다.
지원서는 어떻게 제출하나요?
지원서는 입사지원시스템을 통해서만 제출 가능하며, 방문, 등기우편, 이메일을 통한 접수는 불가합니다.
