한국수자원공사 비정규직 청송 수자원공사 단기계약 근로자 모집 중!
[한국수자원공사] 청송권지사 단기계약근로자(수탁운영_지방상수도고객관리보조) 채용 공고(장애인 제한채용) 채용 공고 바로가기 👈 클릭
한국수자원공사 청송권지사 단기계약근로자 채용 공고
한국수자원공사에서 청송권지사의 단기계약근로자를 채용합니다. 이번 채용은 장애인 제한채용으로 진행됩니다. 자세한 채용 정보와 함께 조건 및 전형 절차에 대해 안내드립니다.
채용 정보 및 조건
채용 공고는 2025년 1월 21일부터 2025년 2월 4일까지 진행됩니다. 지원자는 학력에 관계없이 지원할 수 있으며, 고용 유형은 비정규직입니다. 채용구분은 신입과 경력 모두 해당합니다.
- 기관분류: 한국수자원공사
- 근무지역: 경북
- NCS코드: 경영, 회계, 사무
응시 자격 및 필수 항목
지원자는 다음과 같은 자격 요건을 반드시 충족해야 합니다. 장애인으로 등록된 지원자만 지원 가능합니다. 또한, 남자는 병역필 또는 면제자여야 하며, 결격사유가 없어야 합니다.
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채용 전형 단계
채용 절차는 두 가지 주요 단계로 진행됩니다. 첫 번째 단계는 서류 심사이며, 이후 면접 평가가 진행됩니다. 서류 심사는 자격, 경력 및 우대사항에 따라 점수가 부여됩니다.
서류 심사 및 점수 부여
자격: 15점 | 경력: 15점 | 우대사항: 기존 기준에 따라 점수 부여 |
서류 심사를 통과한 지원자는 온라인 인성검사를 실시하게 됩니다. 최종적으로 상위 5배수를 선발합니다.
면접 전형
면접 전형은 인성 면접과 실무 면접으로 나뉘어 진행됩니다. 인성면접은 40점, 실무면접은 30점을 부여합니다. 또한, 취업지원대상자에게는 가점이 적용됩니다.
가산 점수 적용
국가유공자와 같은 취업지원대상자는 각 전형 단계별 만점의 5% 또는 10%의 가산점을 부여받을 수 있습니다. 가산 항목에 대한 자세한 사항은 국가보훈처의 지침에 따릅니다.
지원 방법 및 문의
채용 지원은 [여기](https://k-water.recruiter.co.kr)에서 가능합니다. 더 자세한 사항은 한국수자원공사의 공식 웹사이트를 참고해주시기 바랍니다.
한국수자원공사 채용 공고 숏텐츠
질문 1. 이 공고에서 요구하는 학력 조건은 무엇인가요?
이 직무는 학력 무관으로, 연령, 성별, 학력에 대한 제한이 없습니다.
질문 2. 채용 전형 과정은 어떻게 진행되나요?
채용은 1차 서류 심사와 2차 면접 평가로 진행됩니다. 서류 심사 합격자는 온라인 인성 검사 후 면접 평가가 진행됩니다.
질문 3. 장애인 채용에 대한 우대사항은 무엇인가요?
장애인 고용촉진 및 직업재활법에 따라 장애인에 대한 채용이 이루어지며, 취업지원대상자는 관련 법률에 따라 가점을 받을 수 있습니다.
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